Samen voor
een sterkere zorg.
ZorgManiaBEVLOGEN · ZORGPROFESSIONALS

Jij kiest waar en wanneer je werkt.

Zelf je diensten
kiezen
Persoonlijk contact
uit de zorg
20+ jaar
ervaring
NBBU-lid
en professioneel geregeld
Mogelijkheid
tot leaseauto
EXTRA GEZOCHT · ROTTERDAM & DEN HAAG

15 zorgprofessionals gezocht voor zorggroepen met veel ADL.

We zoeken nu Helpenden niveau 2, Verzorgenden IG en Begeleiders niveau 3 in de regio Rotterdam en Den Haag. We zijn vooraf duidelijk over de inhoud van het werk, zodat jij bewust kunt kiezen.

Bekijk de campagne →

Jij zorgt.

ZORGMANIA REGELT DE REST.

Jij bent er voor anderen. Daarom zorgen wij dat jij je kunt richten op waar je goed in bent: zorg verlenen.
Van passende diensten en persoonlijke begeleiding tot arbeidsvoorwaarden, planning en alles eromheen.

JOUW WERKPLEZIER IS ONZE MISSIE

Eerst kijken wie jij bent.
Daarna waar jij het beste past.

De ene zorgprofessional voelt zich thuis in de ouderenzorg. De ander juist in de GGZ, jeugdzorg of gehandicaptenzorg. De één zoekt afwisseling, de ander juist meer vastigheid.

Daarom kijken we naar jouw opleiding, ervaring, voorkeuren en beschikbaarheid voordat we samen bepalen welke diensten en organisaties bij je passen.

ZORGPROFESSIONALS

ZorgMania bemiddelt onder andere professionals met functies zoals:

DE ZORGMANIA PLANNINGSAPP

Wij zetten diensten open. Jij kiest waar en wanneer je werkt.

Beschikbare diensten verschijnen in onze planningsapp. Jij ziet wat er openstaat en kiest zelf welke passende diensten je wilt werken. Zo houd jij grip op je agenda, zonder er alleen voor te staan.

WERKEN VIA ZORGMANIA

Meer regie over je werk. Zonder er alleen voor te staan.

Wij zetten passende diensten open in de app. Jij kiest waar en wanneer je werkt, op een manier die bij jouw leven past.

  • Jij kiest je dienstenVia onze planningsapp zie je beschikbare diensten en bepaal je zelf welke passende diensten je accepteert.
  • Iemand die je kentGeen anonieme helpdesk. Je contactpersonen bij ZorgMania komen zelf uit de zorg.
  • Goed geregeldVan arbeidsvoorwaarden en pensioen tot planning en begeleiding.
  • Blijven groeienTraining, coaching en benodigde certificeringen helpen je verder.
  • En ja, er zijn extra'sBij passende inzet zijn er bijvoorbeeld mogelijkheden voor een leaseauto.

Jij levert goede zorg. Wij zorgen dat de rest ook klopt.

Training & ontwikkeling

Blijf groeien in je vak met training, coaching en ondersteuning bij benodigde certificeringen.

Arbeidsvoorwaarden 2026

Goede arbeidsvoorwaarden gaan verder dan alleen het uurloon. Ook andere onderdelen van het totale pakket tellen mee.

Pensioen & zekerheid

Ook pensioen en andere arbeidsvoorwaarden horen bij professioneel en goed geregeld werken.

ACTUELE VACATURES

Benieuwd wat er nu voor je tussen zit?

Bekijk onze actuele vacatures en ontdek welke mogelijkheden aansluiten bij jouw ervaring en voorkeuren.

Bekijk vacatures →
VOOR ZORGORGANISATIES

Een open dienst vullen is niet het doel. Goede zorg overeind houden wel.

Onderbezetting zet druk op je team en de kwaliteit van zorg. Dan heb je niet zomaar iemand nodig die beschikbaar is, maar een professional die past bij de functie, doelgroep en organisatie.

Zorgprofessionals nodig? →
Zorginhoudelijke matchOpleiding, ervaring, doelgroep en competenties tellen allemaal mee.
Controle vóór inzetRelevante kwalificaties en eisen worden meegenomen vóór de plaatsing.
Professioneel geregeldOok arbeidsvoorwaarden, cao en regelgeving horen bij goede flexibele inzet.
20+
ERVARING IN DE ZORG

We kennen de wereld waarin jij werkt.

ZorgMania verbindt al meer dan 20 jaar zorgprofessionals en zorgorganisaties. Vanuit onze eigen ervaring in de zorg begrijpen we wat er op de werkvloer nodig is. Persoonlijk, praktisch en met aandacht voor zowel de professional als de organisatie.

HET VERHAAL ACHTER ZORGMANIA

Mensen uit de zorg. Voor mensen in de zorg.

Bij ZorgMania spreek je mensen die weten hoe het is om in de zorg te werken. Daardoor kijken we verder dan beschikbaarheid of alleen een functietitel.

We willen weten wat jij belangrijk vindt, waar jij tot je recht komt en wat een zorgorganisatie daadwerkelijk nodig heeft. Want een goede match werkt aan twee kanten.